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执允研究 约 11 分钟 4501 字

干了这碗鸡汤!ChatGPT缔造者的成功心法

近期有一个“狂飙”般席卷全球的话题主角:ChatGPT。

2022年11月30日,由人工智能研究实验室OpenAI发布的聊天机器人ChatGPT横空出世。

它被瑞士银行巨头瑞银集团称为“史上增长最快的消费者应用”。

根据瑞银的一份报告显示,在ChatGPT推出仅2个月后,它在2023年1月末的月活用户已经突破了1亿。Instagram做到这个量级,用了足足两年半。TikTok用了9个月。而ChatGPT仅仅用了2个月。

OpenAI 的创始人,也就是ChatGPT的缔造者,就是现年38岁的山姆·阿尔特曼。

38岁的阿尔特曼有一路开挂的生涯。19岁从斯坦福大学计算机系辍学创业;26岁与创业伙伴将公司卖了4300万美元,从此财务自由;29岁投资并管理美国最大创业孵化器YC,5年规模扩大十倍;30岁,他与马斯克等人联手创办Open AI,跻身全球顶尖创业者之列。

阿尔特曼在2019年即将上任OpenAI CEO时写了一篇博客“How To Be Successful”,很鸡汤的名字,但是细细品来却字字珠玑。

这是关于商业创业与自我成长的“成功心法”,但它给我们家族办公室所面对的家族企业与家族人力资本、财富资本带来很多借鉴和思考(详见执允的家族六大资本)。因此,我们执允家办对这篇文章的内容做了翻译和整理,并非是原文的对照翻译,也包含了我们自己的一些见解和认知。

1.复利成长

若我们用心寻找,则到处可见复利的神奇力量。

复利带来的指数增长是创造财富的关键。

一家每年增长50%的企业,用不了几年就可以成为行业巨头。这种通过极致的网络效应和扩展性带来指数级增长的商业机会,随着科技的倍速增长,会变得越来越多,值得你付出努力去找到它、创造它。

同样的,对于个人的职业生涯,你也要找到复利的方式让其能实现指数增长。大部分的职业发展路径是线性的,在这些职业中,工作两年和工作二十年几乎没什么差别。

如果你不希望成为这样的人,要让自己不断地学习和迭代,要让自己每天做的工作,都能对最终的目标有叠加的效果,要能够把资本、技术、品牌、网络效应和管理进行整合产生杠杆作用。

生活中所有的回报,无论是财富、人际关系,还是知识,都来自复利。一旦找到正确的事业和一同前行的人,就要全身心投入。接下来,持续精进几十年,就能从人际关系和经济利益上获得巨大的回报。因此,复利效应非常重要。

请注意,复利增长和长期主义是相伴相生的,在商业世界,坚持长期主义很难,但最终那些相信复利的力量,并坚持长期主义的人会获得丰厚的奖励。

2.绝对自信

自信的力量是非常强大的,凡是成功的企业家或投资家几乎都拥有绝对的自信。

如果你不相信自己,是不可能让自己拥有逆向思维的,而逆向思维往往是带领企业突破困境的关键品质。

当企业做得越大,遇到的困难和挑战也会越大,这时候,只有你自己的绝对自信,才能持续鼓舞自己和团队的士气,并获得挑战困境的勇气。

英特尔的安迪·格鲁夫写过一本著名的书,叫做《只有偏执狂才能生存》。在格鲁夫看来,信息技术的日新月异,让所有企业的战略几乎无法保持常新,“面临十倍速变化,要想管理企业简直难于上青天”。在这个时候,唯一可以依赖的,甚至不是理性,而是企业家的独断力和偏执力。而偏执力就是绝对的自信。

当然,也要学会克服自信带来的自大,当自己遇到批评时,强迫自己假设这些批评是正确的,然后在这个基础上调整计划。企业家必须学会保持自信与自我认知之间的平衡,避免过度自信造成与他人脱节。

3.独立思考

企业家精神往往来自原创性思维,也就是对“第一性原理”的思考。这是在学校课堂上学不到学不会的。

经由第一性原理而产生创新思想是一个令人兴奋的过程,如果还能找到志同道合之人同频交流,则更加难得。而更重要的是,要把想法付诸行动、快速迭代。

最有效的学习方式是从困境和失败中找到突破的路径,你尝试越多,就越相信,真正的勇气来自于你被击倒之后还能重新站起来。

4.善于销售

光有自信还不够,你还必须能够说服他人相信你的信念。

某种意义上,所有的工作,甚至包括对待你自己,本质上都是销售,要把自己推销出去,要把你的产品和理念推销出去。

一个好的销售,需要具备四个条件:鼓舞人心的愿景、优秀的沟通能力、一些些个人魅力,以及强大的执行力。另外还需要具备对自己推销的产品抱有绝对的自信。

销售能力也可以通过刻意练习来提高,但也许人们对于销售这件事总是抱有一些偏见,因此很多人不愿意承认、学习和提升。

作为公司的创始人,必须能够亲自下场,成为“首席营销官”。

5.愿意冒险

大多数人高估风险,低估回报。

在职业生涯的早期,冒险往往更容易,因为你没有太多可以失去的东西,但可能获得很多。一旦你取得一定的成就和地位,进入自己的舒适区,这时候,冒险的决策会变得难以做出。

可是,对于创业来说,有时候不愿冒险,也许会是最大的风险。

提高对风险的认知能力,尽量将冒险失败带来的风险控制在可承受范围之内,在此基础上,走出自己的舒适区,跟随你的直觉,去冒险吧。

马克吐温说过:20年后,让你感到失望的不会是你做过的事,而会是你没做过的事。所以,请解开绳索,驶离安全的港湾,扬帆起航吧。去探索,去梦想,去发现!

6.保持专注

专注能够使得工作事半功倍。

人们认为专注意味着对你需要专注的事情说“是”,但这根本不是专注的含义。专注意味着对其他上百个好主意说“不”。你必须谨慎选择。相比已经完成的工作,我对那些没有完成的工作一样感到自豪。创新就是对1 000件事情说“不”。

大多数人把大部分时间浪费在无关紧要的事情上。专注就是想明白你应该做什么,然后快速行动起来,把精力集中在少数几件最重要的事情上。成功人士都是快速行动者。

7.努力工作

聪明或者勤奋,一旦你拥有其中之一,就能超过90%的人。但想超过99%的人,必须既聪明又勤奋。因为你的竞争对手往往是这样的人。

极致行事,才可能创造超凡成就。

努力工作会给工作和生活的平衡带来挑战,但我觉得平衡并不意味着每时每刻都要处于均衡的状态之中。

勤奋也具有复利效果,往往能带来一个又一个惊人回报,这能产生巨大的生活乐趣。越早开始努力工作,获利时间就越长、获利就越多。

如何努力工作但不至于精疲力尽呢?有一个诀窍:和相处愉快的人一起做喜欢的事。

8.大胆任性

当所有人都在怀疑你时,不要害怕去做你真正想做的事情。

跟随你的好奇心,跟随你内心的声音指引。令你兴奋的事情,经过你的创造,也一定会让他人感到兴奋。

大多数人要么不敢尝试,要么不够努力,要么过早放弃,导致无法发挥自身的潜力。他们甚至不去尝试,就接受了事物本来的样子。从未想过,世界是可以因为自己的“大胆任性”而改变的。

在大多数人放弃的同时,几乎总是有人说: “我要坚持下去,直到这个方法奏效,无论面临什么样的挑战,我都要把它们解决掉。”他们是认真的、大胆的、任性的,他们会持续前行,直到成功。他们坚持了足够长的时间,因此等来了属于他们的好运。

要坚持大胆任性,你必须保持乐观,成功的人几乎没有人是悲观的。而乐观这种性格特质是可以通过练习逐步提升的。

9.建立护城河

如果你的公司有别人很难与你竞争的优势,那么无疑你的公司将变得更有价值。

对于你个人来说也是一样,你是否具备他人难以替代的能力也决定了你的价值大小。

这种能力和优势,就是巴菲特说的“护城河”。

2000年伯克希尔.哈撒韦年会上,巴菲特说过:“让我们来把护城河、保持它的宽度和保持它不被跨越,作为一个伟大企业首要标准。”查理芒格认为,一个企业的竞争优势,就是该企业的“护城河”,是保护企业免遭入侵的无形壕沟。优秀的公司拥有很深的护城河,这些护城河不断加宽,为公司提供长久的保护。

10.打造网络

团队是事业成功的关键,一个人创业的成功取决于他汇聚优秀人才的能力。

建立人际网络的最有效的方法之一就是尽可能多地帮助别人,为别人创造价值。

真正地关心他人,学会评估和欣赏他人的优点,并把他们放在合适的岗位和角色中。能够激发他人的潜能,而不是制造焦虑和压力。

团队中的每个人要发挥自己的优势,而不是弥补自己的弱点。让团队的互补来消除那些可能会给工作造成挑战的弱势。因此,要雇佣与自己能力上互补的成员,而非相似的人。

建立人际网络的有效途径就是多社交。另外,不能局限于他人过往的工作经验和当前的成就,需要关注的是此人是否有潜力,以及潜力能否被持续激发。

最后,记得把时间花在与你有相同抱负和愿景的积极的人身上,与他们在一起工作和成长。

11.拥有“资产”

拥有能迅速增值的“资产”才能真正致富,可以是企业、房地产,也可以是自然资源、知识产权。

出租自己的时间是永远无法致富的。因为人的时间是有限的,是线性的,按工作时间领报酬,收入也必然有限。

相比之下,大多数富人是按结果来取报酬的,比如销售提成、交易佣金、利润分红、作品版税等等,它们跟工作绩效或交易成果挂钩。这些收入不稳定,但没有上限,所以能造就富人。而这些成果,是你能真正拥有的“资产”。

致富最重要的技能是成为终身学习者,无论想学什么,你都得找到途径和方法。以前的赚钱模式是读4年大学,拿到学位,在某个专业领域干上30年。现在不一样了,时代的发展日新月异,必须在9个月内掌握一门新专业,而这门专业在4年后就过时了。但在专业存在的这3年里,你可以变得非常富有。

12.具备内驱力

大多数人的工作动力是外部驱动,他们做什么事情都是为了获得他人的认同。

这种心态是有害的。一是它会导致工作中过于在意他人的看法,妨碍你去做真正有价值但他人不认可的事;二是会对形势出现误判而不愿意冒险,因为你会非常专注于和其他人(包括竞争对手)保持一致,从而失去创造独特性优势的时机。

巴菲特说:人们行事的一大问题在于,他们是拥有“内部记分卡”还是“外部记分卡”。如果内部记分卡能令你感到满意,它将非常有用。我经常这么做。我想说,听着,如果全世界的人无视你的成果,那么,你是想被当作世间最伟大,但实际上却是全世界最糟糕的投资者,还是愿意被认为是全世界最无能,而实际上却是最优秀的投资者。

大多数成功人士都是靠自我驱动。他们做事情是为了实现自己的梦想,他们觉得自己有能力改变世界。当一个人有了金钱和地位,名利就会逐渐失去其吸引力,只有内驱力才能推动一个人不断地向更高的地方攀登,找到生命的意义。

小结

最终,每一个人来到这个世界,都将用自己的生命创造一件自己的“作品”。怎么让它成为最“美好的作品”,是我们一生的功课。

小野二郎的寿司是美好作品,乔布斯的iphone是美好作品,托尔斯泰的《战争与和平》是美好作品,还有柏拉图、亚里斯多德、老子、孔子、达尔文、牛顿、爱因斯坦的美好作品…,正是这些美好作品,改变了我们的世界,也深刻影响着我们每一个人。

我们自己的美好作品是什么?做令自己着迷的事情,把它做到极致!

参考文献:《How to be successful》https://blog.samaltman.com/how-to-be-successful